40代で転職・再就職を考えているあなたへ。「年齢が上がるにつれ、転職活動は厳しくなる」は本当か？ また、40代の転職市場や業界別の対策方法など、40代の転職を成功させるための秘訣（ひけつ）をご紹介します！ まず、40代の転職で一番重要なポイントは？ 他の年代と比べて、40代の転職をするうえで一番大事になってくることが… 『いかにして質の高い（自分に合っている確率が高い）求人を多く見ていくか』 です。 40代の転職のポイントをわかりやすく解説。以前は35歳が転職の限界と言われていましたが、今は40歳以上でも十分に転職が可能な時代に。ただし40代で転職に成功する人には一定の傾向があるのも事実。40歳を超えて転職を目指す方のために、そのポイントを解説していきます。 40代の転職は自分というピースがはまる会社を探す長い長い旅です。転職のコツを掴むためにも、時間は必要です。まず長期戦になることを覚悟しましょう。簡単に決まったところで、失敗しては元も子もありませんよ。 40代で転職する場合、未経験の職種でも採用されることはあります。未経験の職種であっても資格を取得しているだけで有利になる職種、転職する時に注意することなどまとめましたので、悩んだり迷われている方は是非ご覧ください。 40代の転職は想像している以上に厳しい！です。インターネットで調べると、「40代で転職成功」とか「40代の転職でキャリアアップ」などの記事や広告を見かけますが、現実は全く違います。はっきり言って40代で転職に成功するのは、学歴や経歴がかなり 最近では人手不足で転職市場も活発化していますが、一般的に厳しいといわれる40代の転職ではどうなのでしょうか？実際に経験してみて、現実はそう甘くないです。私自身が感じたことや、当サイトに寄せられた多くの声をご紹介します。 40代ではまだハローワークや新聞広告という人もいますが、中高年の転職エージェント利用者も増加傾向です。40代が転職エージェントを使うことは、果たして正解なのでしょうか？40代が登録すべきではない転職エージェントとは！