まずは「すでに退職意思を固めており、後は直属の上司に伝えるだけ」という人に向けて、次の3つのポイントを解説します。 退職のご挨拶（株式会社 、氏名） ・本文. お世話になっております。 株式会社 、 部の（氏名）です。 私事で恐縮ですが、この度一身上の都合で退職することになり、 月 日 曜日をもって退職することになりました。 退職したいけど「退職します。」と退職の意思を伝えるタイミングをつかめずについ伸ばし伸ばしにしていませんか？退職を会社の上司に伝える場合には、最適な時間があり、同じ退職の意思を伝えるのにも上司へ与える印象が違うことをご存知でしょうか。 退職を決意したら、いきなり会社に退職願をだすものと誤解している人はいないだろうか。退職の意思表示は退職日の1カ月半～2カ月前までを目安に、直属の上司に相談という形で切り出すのがポイント。先に同僚に話すのは論外だし、意思表示にもマナーはあると心得よう。 株式会社. 退職意思の伝え方を解説！退職の切り出し方とタイミング. 退職理由を伝える際のポイントやタイミング、退職願・退職届の書き方など、退職で気になるアレコレについてまとめました。 2019/11/01 退職理由と伝えるタイミング｜上司へ退職願を提出する前に知っておきたいこと . ××様 .