標準報酬月額とはどのようにして決まるのでしょうか？基本給と同じではないの？仕事へ向かう交通費も含まれるって本当？知っているようで知らない標準報酬月額について、学びましょう！ さまざまなシーンで聞かれる年収。交通費を年収に含めるかどうかは、ケースによって異なります。本記事では交通費の考え方について、税金を計算する場合・社会保険の扶養内で働く場合などケース別に詳しく解説します。 社会保険の算定業務で疑問に思うことといえば、通勤手当も報酬に含めることではないでしょうか。多くの会社では、社員の通勤費自己負担分を通勤手当として支払っていることと思います。それなのに、通勤手当は社会保険料の対象になってしまっているのです。 「社会保険の扶養内で働きたいから130万円に抑えたのに、対象外になったのはなぜ？」このような疑問を持っているのではないでしょうか。実は年末調整の額には交通費が入っておらず、うっかりすると130万円以上働いてしまうことがあるのです。この記事では、社会保険の扶養に … 103万円とか130万円とか、壁がいっぱいあるけどどこが違うの？交通費は年収に含まれる？扶養内で働いても産休や育休が取得できるってホント？などなど。初めて扶養内勤務を行う主婦のために、現役コーディネーターが様々なギモンにお答えします。 会社が通勤交通費を支給した場合には社会保険料と税金では金額の判定が異なります。社会保険料と税金の差異について分かりやすく解説します。 目次1 通勤交通費の所得税の考え方2 通勤交通費の消費税の考え方3 通勤交通費の社会保・・・ 所得税の計算で、社会保険料の控除後の金額を算出する際、非課税交通費4，200円は控除しますが、課税分の5，800円は控除してはいけません。 このような細かな法律の規定によって、みなさんの所得税は計算されているわけです。 ゆとりさんの場合は、20万円に5万円の交通費がプラスされてしまうので、社会保険料の対象となる金額は25万円ということになります。 25万円で計算するため健康保険料は約12,800円、厚生年金は約23,600円。 なぜ社会保険の算定に交通費が加算されるの？ 交通費がなぜ社会保険の算定に含まれるのか。 所得税では、労働に対する報酬ではないので、対象ではありません。 必要経費として、社会保険の算定に含むのは正しい判断になります。